各有关单位：

为提高广大教师的积极性，经研究决定启动2023年学校内聘教授、副教授摸底统计工作，现将有关事项通知如下：

一、聘任范围、聘任条件等

按照《淮北师范大学内聘教授、副教授暂行办法》（校行字〔2020〕64号）执行。

二、资格审核

1.申报人员准备申报材料，各学院组建考评组，对申报人员的申报材料（含原件）和申报基本条件（含继续教育）进行审核。

2.人事处负责对申报人员的基本条件进行形式审查（时间另行通知），材料审查标准按职称评审要求进行，不符合申报条件的不计入学院基数。

三、时间安排

各学院填写《淮北师范大学2023年内聘申报人员统计表》，2023年9月19日前发送盖章签字版及Excel版至人事处职改办。

申报人员填写《淮北师范大学内聘岗位简明情况登记表》（word版，统一命名为学院-内聘副教授/教授-姓名），由学院收齐后报送人事处职改办;申报人员填写《年度考核情况统计表》（见附件，一人一表），由学院收齐后报送至人事处档案科进行审核；申报人员填写《教学考核情况统计表》（见附件，一人一表），由学院收齐后报送至教务处进行审核。

四、其他需要说明的问题

1.业绩成果、受聘年限计算截止时间为2022年12月31日。

2.机关教辅单位申报人员归口到学科相近的学院申报。

3.实行师德师风一票否决，近两年受到学校党纪或政纪处分者，本轮暂停申报。

4.请各学院本着对申报人负责的态度，务必做好审核工作；弄虚作假者一经查实，严格按照相关规定处理。

五、联系电话：3801056 

2023年9月12日

附件：

内聘材料.zip